老(🌠)板与员工之间(jiān )的关系(xì ),始(🐌)终是(🔼)一个是(shì )一个难解的谜题。一(🍥)场(chǎng )开诚(🎗)布公的对(duì )(🐉)话(huà ),能够解(🏴)决(jué )什(🐮)么样的问题?老板面对员(yuán )(❣)工(🌗)不同的(📼)诉求(qiú ),如何理解、如(rú )何对话、如何(hé )决策?聚(✳)焦员工和老板关系的系列纪录(lù )片《老板不知(😻)道的我》第(🥀)四季再度归来!本季每期(📎)将围绕一组“绝望”的员工(gōng )和渴望挽回(🎛)一(yī )切的(de )老板(💻),提供(📙)一(🔝)个平等交流的对话(🙄)场。这一次(cì ),我们(⏰)关注员(yuán )工(🥫)的(🤷)视角(🧤),深度坦白,勇敢诉(sù )说,让老板知道,“我是谁”、“我在做什么”、“我想要什么”。一场打破(pò )上下级(jí )沟通壁垒的(🃏)新(🌪)鲜对话,从“不知道”到“知道”,有意外,有交(jiāo )锋,有(yǒu )(💏)和解(jiě ),有换位思考,也可能以无法(fǎ )(🔎)调和(hé )告终(zhōng ),员(yuán )工和老板的关系在沟(🏓)通中被重(🔲)新定(🕕)义(😳),有问(wèn )(📤)题(tí ),直(🔪)接(jiē )找老(lǎo )板谈!
《老板不(🚩)知(🍹)道的我第四季》是江苏(sū )(🈳)卫视(🔬)、BOSS直聘(🐌)、(🐱)腾讯(💛)视频联合出品的职场观察类纪实节目,由王晓(🔍)亚(yà )担任“职场主持人”,赵鹏、李响、高庆一、赖(🦐)美云组成“职场观(🤠)察团”,节(👡)目(mù )(👧)共4期 [1] 。
该节目通过老(lǎo )板与员(yuán )工面(miàn )对面的谈(⛄)话,还原(🎛)职场上(shàng )(💍)下级因沟通不(bú )畅产生(shēng )的重重壁(😫)垒,体(🔀)现“有问(🙂)题直接谈”在解决职(zhí )场(chǎng )问题时的(de )重要(yào )性(xìng )(🖨) [3] 。
节目于(yú )(😋)2022年4月22日起每周五21:20接档(dàng )《最强(qiáng )大脑第九季》在江苏(✒)卫视(shì )播出 [1] ;(🕳)于2022年(🛰)5月13日收官 [8] 。
职场,是现代人(rén )绕(🔅)不开的(de )一大命题,职(zhí )(📓)场相关话题(🤥)也频频引(yǐn )发中(🎑)国民(🥂)众的(🦇)热议。老板与(☔)员工的关系(👎),是一个永恒的话题(🀄)。老板与员工在(🙂)一起的时(🍗)间(🗳),可(kě )能超过夫(fū )妻相处的(💑)时(shí )间(📊),但他(🆘)们却是(shì )“最熟悉的陌生(🏇)人”,有着共同目标(🈷)却常常彼此隔阂的(de )人(📥),在(zài )(😣)此(🤣)背景下,江(♊)苏卫视与BOSS直聘推(tuī )(🚑)出(chū )职场观察类纪(🧔)实(👪)节目(📃)《老板不知道的我第四季》 [3] 。
《老板不知道的(de )我第(dì )四季》采(🖐)用(📎)“纪录片+观察室(🔓)”的节目模(mó )式(shì ),邀请(qǐng )BOSS直(🖖)聘(pìn )(😾)创始人(rén )兼CEO赵鹏和赖美(měi )云、李响、高庆(💳)一、王(wáng )晓亚等嘉宾(bīn )组成“职场(chǎng )观察(chá )团(tuán )”,现场研判老板(🥇)与(🕐)员工之间(🈵)的对话访(fǎng )谈(🏞),并(bìng )从(🦑)各自不同(tóng )的(📓)身份以及(jí )专(zhuān )业角(🤑)度(dù ),进(jìn )行(háng )有(📴)针对性的点评(✉) [3] 。
《老板不(bú )知道的我第四(sì )季(jì )》用“直接(jiē )谈”作(🚶)为(wéi )(💛)节目核心(👚)理念,让曾经觉(jiào )得难以(yǐ )(🎿)开口(kǒu )的话可(🌥)以直接(🤬)被(bèi )自己的老(lǎo )板(🈸)听见,真(🕠)正做到(🔔)职(zhí )(🕶)场“破(pò )冰(🚿)行动”。《老板不知道的我第四季(jì )》打破员工和老板(⏭)固有的上(shàng )下级关系(xì ),敞开(😩)心扉吐(tǔ )露自己的心声,修正(zhèng )过往的认知(🍿)误区 [3] 。
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